من خلال وكالة التوظيف التركية (İŞKUR) في نطاق قانون العمل رقم 4857 ، سيتم تعيين العمال لكوادر "العمالة الدائمة" التي يظهر توزيعها في الجدول أدناه.
للحصول على تفاصيل الإعلان اضغط هنا
الشروط العامة
1) رقم 2527 من المهنة الأجنبية النبيلة التركية يمكنهم بحرية والفن في تركيا أو المنظمات العامة أو الخاصة أو المساس بأحكام القانون المسجل.
2) أن يكون قد أكمل سن 18 اعتبارًا من الموعد النهائي لتقديم الطلبات.
3) الجرائم ضد أمن الدولة ، والجرائم ضد النظام الدستوري وسير عمله ، والجرائم ضد الدفاع الوطني ، والجرائم ضد أسرار الدولة والتجسس ، والاختلاس ، والابتزاز ، والرشوة ، والسرقة ، والاحتيال ، والاحتيال ، وإساءة الأمانة ، والإفلاس الاحتيالي ، حتى لو تم العفو عنه. ألا يكون محكوما عليه في جرائم التلاعب بالعطاء أو التلاعب في أداء الفعل أو غسل الأموال الناتجة عن الجريمة أو التهريب.
4) عدم حصوله على معاش تقاعد أو شيخوخة أو معاش عجز من إحدى مؤسسات الضمان الاجتماعي.
5) عدم وجود أي خدمة عسكرية للمرشحين الذكور.
6) عدم حرمانه من الحقوق العامة.
7) لإثبات حالة المرشحين الناجحين في الامتحان بتقرير طبي بعدم وجود ضرر في العمل في المهنة التي سيتم توظيفهم فيها وأداء واجباتهم بشكل مستمر.
8) المرشحون الذين يدلون ببيانات كاذبة والمرشحين الذين تبين أنهم لم يستوفوا واحدًا أو أكثر من متطلبات امتحان القبول ، حتى لو اجتازوا امتحان القبول ، فإن امتحاناتهم ستعتبر باطلة ولن يتم تحديد مواعيدهم ، وسيتم إلغاء تعيينات وعقود من تم تعيينهم. بالإضافة إلى ذلك ، سيتم تقديم شكوى جنائية ضد هؤلاء المرشحين إلى مكتب المدعي العام من أجل تطبيق الأحكام ذات الصلة من قانون العقوبات التركي رقم 5237.
9) الجامعات في الأعمال العامة ، والأعمال التجارية ، وإدارة الأعمال ، وإدارة الأعمال ، والتجارة والإدارة ، وإدارة الأعمال ، والإدارة ، والشحن والإدارة ، والتسويق ، والتسويق والمبيعات ، وإدارة المبيعات ، وأبحاث السوق والتسويق ، وإدارة المبيعات والإعلان ، وإدارة المتاجر ، مبيعات التجزئة وإدارة المتاجر ، البيع بالتجزئة وإدارة المتاجر ، العلاقات العامة ، العلاقات العامة والإعلان ، العلاقات العامة والترويج ، الاتصال والعلاقات العامة.
10) إجراء امتحان KPSS P2022 الذي أجراه ÖSYM في عام 93 والحصول على 60 نقطة على الأقل.
11) سيتم تعيين المرشحين الذين يحق لهم التعيين في الوظائف المعلنة نتيجة لتطبيقهم كعمال دائمين في إطار أحكام قانون العمل رقم 4857 وسيتم تطبيق فترة تجريبية مدتها شهران.
طريقة التطبيق والمكان والتاريخ
سيتم تقديم الطلبات ، رابطة الأعمال التركية (TEO) على الموقع الإلكتروني 23.01.2023 - 27.01.2023 بين هذه التواريخ إلكترونيًا.
كن أول من يعلق