المديرية العامة للغابات لتوظيف 1128 متعاقدا

المديرية العامة للغابات لتوظيف موظفين
ستوظف المديرية العامة للغابات 1613 موظفًا

"شرط الاختبار" للمبادئ المتعلقة بتوظيف الموظفين المتعاقدين ، الذي دخل حيز التنفيذ بموجب قرار مجلس الوزراء بتاريخ 657/4/6 ورقم 6/1978 ، ليتم توظيفه في التنظيم الإقليمي للمديرية العامة لدولة الإمارات العربية المتحدة. الغابات وفقا للفقرة (ب) من المادة 7 من قانون موظفي الخدمة المدنية رقم 15754 ، وفي إطار الحكم المضاف بقرار مجلس الوزراء بتاريخ 2/14/5 والمرقّم 2018/2018 بالملحق 11809 ، بعنوان ، سيتم تعيين 1 من حراس الغابات للمقاطعات المدرجة في الملحق 1128 ، مع امتحان شفهي وعملي ، في موقف الأفراد المتعاقدين.

سيتم إصدار جميع الإخطارات / الإعلانات للمرشحين (بما في ذلك إبلاغ المرشحين الذين لا يستوفون متطلبات التقديم والذين يتم إنهاء عملياتهم بهذه الطريقة) على الموقع الإلكتروني للمديرية العامة للغابات ogm.gov.tr. بالإضافة إلى ذلك ، لن يتم تقديم أي إخطار كتابي.

للحصول على تفاصيل الإعلان اضغط هنا

الشروط العامة والخاصة للمرشحين

أ) توفر الشروط العامة والخاصة المنصوص عليها في المادة 657 من قانون الخدمة المدنية رقم 48 ،

ب) للحصول على 2022 نقطة على الأقل من اختبار اختيار الموظفين العامين (2022-KPSSP93) الذي عقد في عام 65 ،

ج) برامج درجة الزمالة التابعة لمؤسسات التعليم العالي ؛ تخرج من أحد أقسام الغابات والمنتجات الحرجية ، إدارة الغابات ، الغابات ، منتجات الغابات ، منتجات الغابات غير الخشبية ، زراعة الشتلات ، زراعة الشتلات ، الشتلات والشتلات ، التقليم والتطعيم ، الصيد والحياة البرية ، الصيد والحياة البرية ،

ç) للحصول على تقرير المجلس الطبي من المؤسسات والمنظمات الصحية الكاملة (مع نقش أنه يمكنهم العمل في أي مكان في البلاد واستخدام الأسلحة). (سيُطلب من المرشحين الذين يحق لهم توقيع العقد.)

د) أثناء العمل كعامل متعاقد وفقاً للفقرة (ب) من المادة 657 من القانون رقم 4. فيما يتعلق بالأشخاص الذين انتهت عقود خدمتهم أو الذين تقدموا بطلبات للتعيين في منصب الموظفين المتعاقد معهم في الملحق 1 ، دخلت المادة 657 من القانون رقم 4 (ب) وبشأن توظيف الموظفين المتعاقدين حيز التنفيذ مع مجلس الوزراء قرار مؤرخ 6.6.1978 ورقم 7/15754. وينبغي اعتبار أنه سيتم تطبيق الأحكام الواردة في الفقرتين الثالثة والرابعة من المادة الإضافية 1 من المبادئ. لن يتم تعيين أولئك الذين لا يقعون في نطاق الاستثناءات المحددة في الفقرتين الثالثة والرابعة من المادة الإضافية 1 من المبادئ المتعلقة بتوظيف الأفراد المتعاقدين من بين أولئك الذين تم تعيينهم في هذه المناصب.

هـ) يجب على المرشحين استيفاء جميع الشروط المحددة في الشروط العامة والخاصة اعتبارًا من اليوم الأخير من تاريخ تقديم الطلب. بالإضافة إلى ذلك ، سيتم اتخاذ إجراء قانوني ضد أولئك الذين اكتشفوا ، في أي وقت ، أن المستند المقدم في أي وقت غير صحيح / غير صالح ، وأنهم أصدروا مستندًا غير صحيح ، "حتى لو بدأوا العمل بالتوقيع العقد "، سيتم إنهاء عقودهم واتخاذ الإجراءات القانونية ضدهم ، وإذا تم دفع ثمن من قبل الإدارة لهم ، فسيتم تعويض هذا المبلغ مع الفائدة القانونية.

موقع التطبيق والتواريخ

سيقدم المرشحون كلمات مرور الحكومة الإلكترونية الخاصة بهم على الحكومة الإلكترونية بين تاريخ 26/01/2023 و 06/02/2023 على عنوان المديرية العامة للغابات - Career Gate Public Recruitment and Career Gate على alimkariyerkapisi.cbiko. gov.tr. ستنتهي عملية التقديم في الساعة 06:02 يوم 2023/23/59. هذه الفترة بالتأكيد لن يتم تمديدها. لن يتم قبول الطلبات المقدمة شخصيًا أو عن طريق البريد أو العريضة أو أي نموذج آخر. يجب على المرشحين الحصول على كلمة مرور الحكومة الإلكترونية قبل عملية التقديم.
نظرًا لأنه سيتم الحصول على درجة KPSS للمرشحين والتخرج والسجل الجنائي والخدمة العسكرية ومعلومات الهوية من خلال خدمات الويب للمؤسسات ذات الصلة عبر الحكومة الإلكترونية ، فلن يتم طلب هذه المستندات من المرشحين في مرحلة التقديم. إذا كان هناك خطأ في المعلومات المذكورة للمرشحين ، فيجب عليهم إجراء التحديثات / التصحيحات اللازمة من المؤسسات ذات الصلة قبل التقديم.
يتحمل المرشحون المتقدمون مسؤولية جعل عملية التقديم خالية من الأخطاء وكاملة ووفقًا للقضايا المحددة في هذا الإعلان. لن يتمكن المرشحون الذين لا يمتثلون لهذه القضايا من المطالبة بأي حقوق.

كن أول من يعلق

ترك الرد

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.


*