ستقوم YOLDER بتدريب أول عمال لحام بالسكك الحديدية معتمدين في تركيا: تم تقديم مشروع التدريب المهني "شهادة لحام السكك الحديدية" ، بدعم من الاتحاد الأوروبي في نطاق برنامج منحة دعم التعلم مدى الحياة في تركيا- II لجمعية التضامن والمساعدة بين موظفي الإنشاء والتشغيل (YOLDER) ، في اجتماع عُقد في مركز الثقافة والفنون بالمنطقة الثالثة TCDD. حضر الاجتماع الافتتاحي للمشروع ، الذي تم قبوله في برنامج المنح الذي ينفذه البرنامج التشغيلي لتنمية الموارد البشرية التابع لإدارة تنسيق الاتحاد الأوروبي بوزارة العمل والضمان الاجتماعي ، والذي كان يحق له الحصول على منحة قدرها 3 114 يورو ، ممثلين عن قطاع أنظمة السكك الحديدية. مع المشروع الذي سيتم تنفيذه بالتعاون مع مدرسة Erzincan University Refahiye المهنية ومديرية مركز تدريب TCDD أنقرة بتنسيق YOLDER ، سيتم تدريب عمال اللحام بالسكك الحديدية ، الذين يتمتعون بأهمية كبيرة من حيث السلامة في مجال البنية التحتية للسكك الحديدية ، وفقًا للمؤهلات المهنية ومعتمدة من قبل هيئات التصديق المعتمدة. عند اكتمال المشروع ، سيتم إجراء دراسات التوظيف لأول عمال لحام سكك حديدية معتمد في تركيا.
في الاجتماع الافتتاحي لمشروع شهادة لحام السكك الحديدية ، وهو مشروع أنظمة السكك الحديدية الوحيد الذي كان يحق له تلقي دعم المنح من أكثر من 1200 طلب خلال الدعوة لتقديم العروض ، مدير المنطقة الثالثة في TCDD ، سليم كوتشباي ، ومدير المنطقة السابعة TCDD آدم سيفري ، ونائب رئيس قسم الموارد البشرية في TCDD ، Cüneyt Türkkuşu ، وكبار المديرين التنفيذيين لمؤهلات TCDD ، وأعضاء مجلس إدارة الشهادات في Ray V. itution ، وكبار المديرين التنفيذيين في TCDD ، وأعضاء هيئة المؤهلات المهنية ومجلس إدارة هيئة اعتماد Raytest وعدد كبير من خبراء السكك الحديدية.
وقال الداعمة-II التعلم مدى الحياة في مخطط منح تركيا طريقي هي ألقى الرئيس كلمة افتتاح الاجتماع أوزدن باركر كانت فخورة بأن تكون الأولى من المشروع 39 دعم "المشروع، لحام السكك الحديدية لإعداد وحدات تعليمية متوافقة مع المؤهلات المهنية وتشجيع التصديق، لحام السكك الحديدية تم إعداده لغرض دعم عمليات التحضير للامتحانات المهنية الإعدادية ، رفع مستوى الوعي حول شهادة العمل المعتمدة وتوفير فرص العمل للكبار العاطلين عن العمل في مجال اللحام بالسكك الحديدية. عدد عمال اللحام بالسكك الحديدية ، أحد مهن السكك الحديدية الرئيسية المسؤولة عن جودة وسلامة نقل أنظمة السكك الحديدية ، منخفض للغاية في بلدنا وحوالي 95 من الموظفين الحاليين غير معتمد. بالنظر إلى العدد المتزايد لمقدمي الخدمات اللازمة لإنشاءات البنية التحتية للسكك الحديدية في بلدنا وأوروبا وأهمية المهنة ، فمن الواضح أن الحاجة إلى عمال لحام سكة حديدية ملحومة وموثقة مؤهلة مطلوبة بشدة. يعد توظيف البالغين العاطلين عن العمل المعتمدين هدفًا مهمًا في مشروعنا. منذ 2009 ، حيث تم تأسيسنا بصفتنا YOLDER ، نواصل تقديم التوجيه بشأن مواضيع مثل التدريب المهني ، وإصدار الشهادات ، واللوائح القانونية ، وظروف العمل في قطاع السكك الحديدية. سوف نستمر في العمل لضمان اعتماد موظفي القطاع في إطار المؤهلات الوطنية وصحة وثائقهم على المستوى الدولي. تعد مشاريعنا ، التي بدأت بمشروع e-RAIL وتدعمها الآن صناديق الاتحاد الأوروبي ، والتي تستمر في منح شهادات مشروع لحام لحام ، مرجعيات مهمة من حيث إظهار الرؤية المستقبلية لرابطتنا التي تركز على التطوير المهني.
سيخدم المشروع الموارد البشرية المحلية
في كلمته ، أشار المدير الإقليمي لـ TCDD 3 سليم Koçbay إلى أن الموارد الأجنبية قد استخدمت في الأعمال والمعاملات المنجزة حتى الآن. نود أن نشكر جميع الأطراف على هذا المشروع الهادف الذي تدعمه وزارة الاتحاد الأوروبي وإدارة المساعدات المالية. حتى الآن ، تم تنفيذ الأنشطة التدريبية لحكام السكك الحديدية من قبل خبراء أجانب. من الآن فصاعدًا ، سيتم ذلك باستخدام مواردنا البشرية. في هذا السياق ، أهنئ كل من ساهم في المشروع
قدم Kübra Ulusoy ، خبير هيئة الاختصاص المهني في الاجتماع ، معلومات حول نظام التأهيل الوطني ، ومتطلبات المستندات والدعم المقدم في هذا النطاق ، بينما لفت مدير RAYTEST Ebru Köse الانتباه إلى العملية وأهمية التصديق على القوى العاملة في قطاع السكك الحديدية في خطابه.
سيتم إعداد وحدات التدريب ، وسوف تبدأ الدورات
قال منسق المشروع أوزغور إيتارسي ، الذي ذكر أن الوحدات التدريبية التي سيتم إعدادها في نطاق مشروع اللحام بالسكك الحديدية هي شهادة ستتم الموافقة عليها من قبل المديرية العامة للتعلم مدى الحياة بوزارة التربية الوطنية ، قال: "مشروعنا ، الذي سيستمر لمدة عام واحد ، سينتقل إلى الميدان بعد الموافقة على وحدات تدريب لحام السكك الحديدية Aluminothermite. سيتم تنفيذ تدريب 6 شخصًا في 60 دورات في المجموع ستعقد في أنقرة وإزمير وأرزينجان. أولئك الذين أكملوا التدريب بنجاح سيخضعون للاختبار في مركز الشهادات المعتمد من قبل هيئة المؤهلات المهنية ويصبحون أول عمال لحام بالسكك الحديدية معتمدين في تركيا. في المرحلة الأخيرة من المشروع سيتم إجراء دراسات لتوظيف المتدربين الذين يحق لهم الحصول على الشهادات. في الوقت نفسه ، ستُعقد ندوات إعلامية في 8 مقاطعات من أجل زيادة الوعي حول التعلم مدى الحياة والعمل المعتمد ، وتعميم استخدام وحدات التدريب ، وهي مخرجات مشروع لحام السكك الحديدية ، من قبل الموظفين الحاليين والطلاب أو خريجي قسم تكنولوجيا أنظمة السكك الحديدية.
في نهاية الاجتماع ، تم تقديم لوحة تقدير للمتحدثين لمساهماتهم في المشروع.
كن أول من يعلق